エスティードジャパンの研修制度 エスティードジャパンの研修制度

お問い合わせの多いご質問

研修中は社内のパソコンを使用するので問題ございません。

基本的にはございません。職種や担当している業務・時期などの状況によってはお願いする場合もありますが、定められた勤務条件に基づいた休日は取得できます。

東京23区内が多いですが、神奈川・埼玉など、本人の希望や通勤面を考慮致します。

特にありません。弊社では、資格支援制度がございますので、取得したい資格がある場合は是非、チャレンジしてください。

学歴・職歴を問わず、人物採用を行っております。是非、ご応募ください!

平均年齢は約30歳。男女比は男性70%・女性30%ほどとなっております。

文系理系は問いません。文系出身の社員が多数在籍しております!

適性検査がございますが、プログラミング技術のテストではございません。

基本スーツとなりますが、客先によってはビジネスカジュアルの場合もあります。

会社のイベント(年3回)、GE会(入社2年未満が集まる研修)等
社員が交流する場を設けております。

上記「よくあるご質問」で解決しない場合は、以下よりお問い合わせください。

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